Geflüchtete mit Bleibeperspektive oder gar Anerkennung sollen möglichst schnell in das Arbeitsleben integriert werden. Praktika und Ausbildungsgänge sind teilweise schon während der Anerkennungsverfahren möglich und erwünscht. Einige Unternehmen beschäftigen daher schon heute Geflüchteten in unterschiedlichen Konstellationen. Sie müssen natürlich wie alle Beschäftigten in die Maßnahmen des betrieblichen Arbeitsschutzes einbezogen werden, vor allem und zuerst müssen sie unterwiesen werden. Bei vielen Geflüchteten spielen dabei sprachliche Probleme eine Rolle.
Ohne Sprache, jedoch anschaulich und eingängig, zeigen im Folgenden Trickfilme oder Bilder, richtiges Verhalten in Gefährdungssituationen am Arbeitsplatz.
In Unterweisungssituationen helfen kann generell Napo: Napo ist die Hauptfigur einer Trickfilmserie, die einige europäische Organisationen - u.a. die DGUV - zusammen produziert haben, um wichtige Themen im Hinblick auf Sicherheit und Gesundheitsschutz bei der Arbeit auf einprägsame und spielerische Art und Weise zu vermitteln. Die liebenswürdige Figur symbolisiert einen beliebigen Arbeitnehmer in einem beliebigen Sektor oder Gewerbe.
Die BG RCI bietet ausgewählte Unterweisungsunterlagen – übersetzt in ukrainische Sprache – zusätzlich zu den deutschen Versionen auf ihrer Internetseite zum Download an.
Im Einzelnen werden die folgenden Themen behandelt:
Auf praktische und einfache Weise und für jeden verständlich stellt die Broschüre "Prevention through pictures in construction: Safety and health are human rights" ungefähr 50 Arbeitssituationen im Baubereich dar. Ohne Worte zeigen Bilder paarweise Gefahrensituationen auf der einen Seite und die gute Praxis auf der anderen.
Dieses sowie weitere Hefte sind als PDF-Dateien auf den Webseiten der Internationalen Arbeitsorganisation (ILO) zu finden:
Das Niedersächsische Ministerium für Soziales, Gesundheit und Gleichstellung hat seinen Flyer "Mutterschutz" mit grundlegenden Informationen zum Thema in 9 Sprachen (u. a. Arabisch, Türkisch) übersetzt.
Die Broschüre "Gesund arbeiten während des Ramadans" der iga informiert über die Regeln während der muslimischen Fastenzeit und möchte Hinweise geben, wie Arbeitgeber, Führungskräfte, zuständige Betriebsärzte oder Fachkräfte für Arbeitssicherheit die fastenden Mitarbeiter unterstützen können.
Die vier Verbände der gesetzlichen Kranken und Unfallversicherung verfolgen in iga - Initiative Arbeit und Gesundheit - ein gemeinsames Ziel: die Gesundheit im Arbeitsleben fördern. Sie entwickeln dafür in Projekten erfolgreiche Vorgehensweisen im Arbeitsschutz und der Betrieblichen Gesundheitsförderung weiter und passen sie an aktuelle Erfordernisse der Arbeitswelt an. Es werden beispielhaft neue Methoden erarbeitet und erprobt: neben vielen anderen auch das Interkulturelle Betriebliche Gesundheitsmanagement.
Alle DGUV Informationen zur Ersten Hilfe finden Sie im
Auf dem Portal GISBAU, dem Gefahrstoff-Informationssystem der Berufsgenossenschaft der Bauwirtschaft finden Sie u. a. WINGIS: Mit dieser Software bzw. CD erhalten Sie Produkt-Informationen und Entwürfe für Betriebsanweisungen in 15 Sprachen zu Tätigkeiten mit Chemikalien beim Bauen, Renovieren und Reinigen.
Der Deutsche Verkehrssicherheitsrat (DVR) hat seine teils mehrsprachigen Angebote für Flüchtende, Zugewanderte und Multiplikatoren auf einer eigenen Website gebündelt: